Monteur électricien réseau (H/F)

Description du poste

Dans le cadre du développement de ses activités en Basse-Normandie, notre client recherche un Monteur Électricien Réseau H/F pour intervenir sur des chantiers variés de distribution électrique extérieure et d'aménagement urbain dans le 14 et le 61.

Vos missions principales

• Raccordement et tirage de câbles sur les réseaux de distribution extérieure (BT / HTA).
• Pose et raccordement d'éclairage public (mâts, luminaires LED, armoires de commande).
• Travaux de branchement et mise en service sur les coffrets de comptage extérieur.
• Procéder aux contrôles, essais et mesures d'isolement et de continuité avant mise sous tension.
• Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité sur le domaine public et les chantiers Enedis / collectivités.

Profil recherché

• Formation : CAP/BEP à BAC Pro Électrotechnique, Travaux Publics ou Réseaux Électriques.
• Expérience : Première expérience réussie sur un poste similaire en réseaux extérieurs / TP.
• Permis B obligatoire
• CACES Nacelle (PEMP)

Nous recherchons un électricien avec 2 à 3 ans d'expérience et plus dans un poste similaire.

Compétences attendues pour le poste :

• Habilitation : HTA / BT en cours de validité
• Visite médicale
• Aptitude à travailler dans un environnement de chantier
• AIPR + Formation TST + CACES Nacelle (PEMP) si possible
• Capacité à travailler en autonomie et en équipe
• Bon relationnel et sens de l'engagement

Le Contrat :

• Poste : Départ Mouen + chantiers sur le 14/61
• Mission : 1 mois renouvelable
• Rémunération : 13.50 / 14.50 € /heures
• Repas 14.50 € + indemnité de petits déplacements
• Horaires : 35h : 8h00 - 12h00 à 13h30 - 17h00

GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme.

Vous êtes disponible ! Contacter Armel et Clotilde au 02.31.30.02.02

À compétences égales, toutes les candidatures sont étudiées sans distinction de genre, d'âge, d'origine, de situation de handicap ou d'orientation sexuelle.

Compétences attendues

• Désactiver et consigner un système électrique
• Sécuriser le périmètre d'intervention
• Démonter des câbles électriques

Savoir-être professionnels

• Etre force de proposition
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Conditions et prérequis

• Déplacements : fréquents zone départementale

L'employeur

GIF NORMANDIE CAEN, activités des agences de travail temporaire (10 à 19 salariés).

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